Стратегии современного менеджмента в кризисных условиях

Записаться на курс в 1 клик
Документ действителен на всей территории РФ
Дистанционное обучение
Гарантия: если информация для Вас неактуальна, мы вернем 100% стоимости курса
Можете получить возврат НДС в размере 13% от суммы, потраченной на обучение! Предоставим пакет документов!
Цена: 6000
Беспроцентная рассрочка от организации, 50% в момент зачисления на курс и 50% по окончанию.
Продолжительность: 250 ч.
Срок обучения: 1 месяц 2 недели
Уровень: Профессиональная переподготовка
Консультация по обучению
Мессенджер:
Номер:
Почта:

Рассчитать стоимость в 2 шага

Количество человек:
Часы обучения:

Введите номер телефона для получения бесплатного расчета стоимости обучения:

Заявка успешно отправлена

В постоянно меняющихся условиях бывает сложно выбрать правильную стратегию развития компании. Здесь важным для руководителя является осознать возможности, задачи и проблемы, с которыми придется столкнуться, выявить тех людей, которые станут вам опорой, кто мотивирован развиваться и осваивать новые навыки. Из данной программы вы узнаете, что важно для руководителя. Знания подкреплены практикой, опытом коллег-директоров, а также инструментами, которые без проблем могут использовать малые и средние компании. Вы разберете практические приемы, которые помогут организовать рабочее время, познакомитесь с  лайфхаками. Узнаете, как бороться с откладыванием работы. Чаще всего мы откладываем два типа задач: масштабные и трудозатратные, а также небольшие и неприятные и вы сможете понять, как справляться с обоими. Разберете тему о системе управления персоналом. Освоите такое направление, как коучинг и методы, по которым ваши сотрудники будут трудиться усерднее без повышения зарплаты. Вы научитесь задавать вопросы так, что люди сами будут ставить себе цели и с охотой достигать их. Сможете настроить эффективную коммуникацию с сотрудниками, разберете их индивидуальные особенности и способы влияния для получения лучшего результата. Узнаете, как взять финансы под собственный контроль, методы оперативного менеджмента и т.д.


1
1. Лидерство, личная эффективность и эмоциональный интеллект
2
1.1. Эмоциональный интеллект
3
1.2. Какие приемы помогут руководителю вдохновлять свою команду
4
1.3. Управление временем
5
1.4. Борьба с прокрастинацией
6
1.5. Эффективные коммуникации
7
1.6. Управление карьерой
8
1.7. Управление моделями поведения
9
1.8. Работа с инфопотоками
10
2. Управление персоналом
11
2.1. Оптимизация численности
12
2.2. Коучинговый стиль управления
13
2.3. Как законно сокращать штат и урезать оклады
14
2.4. Как оценить кандидата на собеседовании
15
2.5. Индивидуальные особенности сотрудников и методы влияния
16
2.6. Коммуникации с сотрудниками
17
2.7. Инструменты управления для быстрого роста компании в кризис
18
3. Финансы и экономика
19
3.1. Деньги компании: управление и контроль
20
3.2. Проблемы управления деньгами на практике. Как наладить эффективное управление деньгами.
21
3.3. Дебиторская задолженность: эффективное управление
22
3.4. Бюджетирование: построение системы бюджетирования с нуля
23
3.5. Управленческая отчетность: контроль
24
3.6. Управленческая отчетность: анализ
25
3.7. Стратегическое планирование: оцифровка и реализация целей
26
4. Управление продажами и сервисом. Клиентоориентированность
27
4.1. ДНК продаж
28
4.2. Как небольшой компании найти идею для развития продукта
29
4.3. Ежедневные инновации как стиль ведения бизнеса
30
4.4. Планирование продаж
31
4.5. Как убедить клиента
32
4.6. Email-маркетинг: какие рассылки отправлять и за какими метриками следить
33
4.7. Сервис и работа с жалобами
34
4.8. Контекстная реклама: как отработать горячий спрос на последнем этапе воронки, даже если вы не крупный бренд
35
5. Операционный менеджмент и принятие решений
36
5.1. Objectives and Key Results: как ставить амбициозные задачи командам без привязки к премиям и другим поощрениям
37
5.2. Делегирование
38
5.3. Оргструктура компании
39
5.4. Эффективные совещания
40
5.5. Разработка прорывной стратегии
41
6. Проектный менеджмент
42
6.1. Как победить хаос в проектах и правильно распределить ресурсы: внедряем Kanban-подход
43
6.2. Методы управления проектами и организация проектной работы
44
6.3. Мотивация участников проекта
45
6.4. Ведение проекта
46
6.5. Управление портфелем проектов
47
7. Управление маркетингом
48
7.1. SEO-прокачка: как поднять сайт в поисковой выдаче минимум по двум типам запросов
49
7.2. SEO-статьи. Обходим подводные камни: неверное представление о запросах пользователей и гонка за уникальностью
50
7.3. Как создать конкурентное преимущество с помощью маркетинга
51
7.4. Новости компании, информация об акциях и товаре: как сделать крутой пост в соцсетях
52
7.5. Маркетинг без бюджета
Обучение можно совместить с работой. Материалы курса доступны 24/7 и если вы не успеваете закончить обучение - мы продлим сроки.
Вы можете пройти итоговый тест в любое удобное время, но документ мы вручим точно в срок по договору
В личном кабинете есть чат с преподавателем, ему можно задавать любые вопросы по обучению
Доступ к материалам будет открыт даже после завершения курса
Каждый педагог индивидуально разрабатывает практические занятия для онлайн-курсов. Есть курсы, где практику нужно проходить на производстве самостоятельно — обычно это курсы для рабочих профессий
Промежуточные экзамены и зачеты предусмотрены не по всем курсам, но все проходят в дистанционном форме
Итоговый экзамен проходит в дистанционной форме
Нет, приезжать не нужно. Все встречи и групповые занятия организуются в онлайн-формате
Некоторые учебные заведения указывают 'московский диплом' в качестве преимущества или отличительной черты. На самом деле, регион выдачи диплома не имеет никакого отношения к качеству образования или его ценности. Диплом о профессиональной переподготовке выдается на основании лицензии на образовательную деятельность, выданную Министерством Образования. Диплом признается как на территории всей Российской Федерации, так и в ряде стран СНГ
Диплом и удостоверения не имеют срока годности. Есть определенные стандарты и рекомендации о периодичности прохождения курсов повышения квалификации. Вы всегда можете уточнить у нас, как часто нужно подтверждать квалификацию для выбранной профессии.
Выдаем документ установленного образца
Форма обучения:
Заочная. Используем дистанционные образовательные технологии. Форма обучения в выдаваемом документе не указывается.

Лицензия:
На право оказывать образовательные услуги: ссылка
Образец диплома о профессиональной переподготовке

Отзывы наших выпускников

Оставляйте отзыв в Яндекс, Google и 2gis.
Проводим курсы по всей России!
Онлайн-переквалификация доступна по всей России, включая следующие города: Москва, Санкт-Петербург, Новосибирск, Екатеринбург, Нижний Новгород, Казань, Челябинск, Омск, Самара, Ростов-на-Дону, Уфа, Красноярск, Пермь, Воронеж, Волгоград, Краснодар, Саратов, Тюмень, Тольятти и Ижевск.